NFRD: Ein umfassender Leitfaden zur nichtfinanziellen Berichterstattung

Die NFRD gilt für große Unternehmen von öffentlichem Interesse mit mehr als 500 Mitarbeitern. Diese Unternehmen müssen ihre nichtfinanziellen Berichte entweder in den Lagebericht integrieren oder als separate Berichte veröffentlichen. Die Einhaltung dieser Vorschriften wird zunehmend von Regulierungsbehörden überwacht und kann bei Nichteinhaltung rechtliche Konsequenzen nach sich ziehen.

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Erweiterte Beschreibung der rechtlichen Verpflichtungen gemäß NFRD

1. Detaillierte Erläuterung der Kriterien für "Unternehmen von öffentlichem Interesse":
   • Definition, welche Unternehmen als "von öffentlichem Interesse" gelten, einschließlich Beispiele für betroffene Branchen wie Banken, Versicherungen und börsennotierte Unternehmen.
   • Erläuterung der Gründe für die Einbeziehung bestimmter Unternehmenstypen unter diese Kategorie.
2. Spezifische Berichtsanforderungen:
   • Ausführliche Beschreibung der Inhalte, die in den nichtfinanziellen Berichten abgedeckt werden müssen, wie z.B. detaillierte Angaben zu Umweltmaßnahmen, sozialer Verantwortung, und Corporate Governance.
   • Hinweise zur korrekten Integration dieser Berichte in den Lagebericht oder zur Erstellung separater Berichte.
3. Rechtliche Konsequenzen bei Nichteinhaltung:
   • Detaillierte Darstellung möglicher rechtlicher Folgen bei Verstößen gegen die NFRD, einschließlich möglicher Strafen und der Auswirkungen auf die Unternehmensreputation.
   • Beispiele aus der Praxis, wo Unternehmen aufgrund von Nichteinhaltung sanktioniert wurden.

Zusätzliche hilfreiche Quellen:

• Corporate Reporting Dialogue: Eine Plattform, die verschiedene Reporting-Initiativen einschließlich der NFRD zusammenbringt und Ressourcen für die Einhaltung bietet.
• Federation of European Accountants: Bietet Leitlinien und Updates zu Änderungen in der Berichterstattung und rechtlichen Anforderungen.

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Weiterführende Erklärungen zu Regulierungen:

• EU-Richtlinie 2014/95/EU: Bietet den rechtlichen Rahmen für die NFRD, definiert die Verantwortlichkeiten und legt die Sanktionen bei Nichteinhaltung fest.
• Nationale Umsetzungsgesetze: Erklärung, wie die NFRD in den verschiedenen EU-Mitgliedstaaten in nationales Recht umgesetzt wurde und welche spezifischen Anforderungen in verschiedenen Ländern gelten.

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NFRD Beispiel 1: Roche Holding AG

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Roche Holding AG hat sich deutlich durch umfassende Berichterstattung im Bereich der nichtfinanziellen Leistungen hervorgetan.

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Ihr Engagement für Transparenz spiegelt sich in den detaillierten Informationen wider, die sie zu ihren sozialen, ökologischen und ökonomischen Auswirkungen bieten. Sie verfolgen und dokumentieren ihre Leistungen in Bezug auf wesentliche finanzielle und nichtfinanzielle Indikatoren, die sie zur Überprüfung und Anpassung ihrer Nachhaltigkeitsstrategie nutzen.

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Der Bericht ist extern durch PricewaterhouseCoopers geprüft, was die Glaubwürdigkeit ihrer Daten weiter unterstreicht. Informationen zu Roche's nichtfinanzieller Berichterstattung finden Sie hier.

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NFRD Beispiel 2: L'Oréal

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L'Oréal dient als ein herausragendes Beispiel für die Umsetzung der NFRD-Richtlinie. Das Unternehmen hat sich durch seine umfassenden Berichte zu Umweltbelangen und sozialer Verantwortung hervorgetan, die im Einklang mit den Anforderungen der NFRD stehen. Hier sind einige spezifische Details zu L'Oréals Ansatz und seinen Veröffentlichungen:

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Beispiele für L'Oréals NFRD-Berichterstattung:

1. Umweltbelange: L'Oréal hat bedeutende Fortschritte bei der Reduzierung seiner CO2-Emissionen gemacht und sich verpflichtet, bis 2025 klimaneutral zu sein. Der Bericht von 2022 hebt die Fortschritte hinsichtlich ihrer Nachhaltigkeitsziele hervor, einschließlich einer deutlichen Reduzierung des Wasser- und Energieverbrauchs in ihren Produktionsprozessen.
   • Quelle: L'Oréal 2022 Universal Registration Document – SustainabilityReports.com
2. Soziale Verantwortung und Mitarbeiterbelange: L'Oréal legt großen Wert auf Diversität und Inklusion innerhalb des Unternehmens und hat Initiativen zur Förderung von Geschlechtergleichheit und zur Integration benachteiligter Gruppen in den Arbeitsmarkt gestartet.
   • Quelle: L'Oréal Finance – Social and Environmental Performance
3. Menschenrechte und Anti-Korruptionsmaßnahmen: L'Oréal hat klare Richtlinien und Prozesse implementiert, um die Einhaltung der Menschenrechte entlang der gesamten Lieferkette sicherzustellen und Korruption aktiv zu bekämpfen.
   • Quelle: L'Oréal Corporate Governance Report

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Wie trusted.industries Ihre Cybersicherhheit unter der Berücksichtigung von NIS2 handhabt:

1. Überprüfung Ihrer Unternehmensstruktur und Bestimmung Ihrer Pflichten unter der NFRD.
2. Implementierung von Compliance-Maßnahmen zur Sicherstellung der Einhaltung.
3. Laufende Überwachung und Berichterstattung, um Konformität zu gewährleisten.